신중년의 풍부한 경험과 전문성의 활용 및 인생 3모작을 위한,

'소통과 공감'의 스토리텔링

1. 혁신적인 '소통'과 '공감'의 스토리텔링 ▶ 직무교육의 가치 창출
2. 활동지침 및 참여자 매뉴얼의 실사례 현장 적용 ▶ 실용 직무 교육 추구
3. 참여자 활동 체험 교육 및 다양한 테마 교육 ▶ 참여자 주도 반응형 교육
4. 참여자 눈높이의 다양한 주제 및 선택형 컨텐츠 ▶ 참여자 선택형 혁신 교육
5. 참여자의 욕구 반영 및 포스트 코로나 대응 ▶ 참여자 니즈 반영 컨텐츠

1. 참여자의 활동 종료 ▶ 참여자 역량강화 지원(참여자 자격자 양성으로 사회경쟁력 확보)
2. 자격자 양성 과정 ▶ 신중년 특화 자격자 양성(신중년 생애 설계사,신중년 코칭 전문가)
3. 참여자 창업 지원 ▶ 참여자의 창업스쿨 및 창업 컨텐츠 정보 제공 지원
4. 인생 3모작의 사회 공익활동 ▶ 다양한 사회 공익사업등 참여자 니즈별 맞춤형 참여 제공
5. 일자리 연계 지원 ▶ 중장년 관련 일자리 및 미래지향적 일자리 창출 지원
6. 중장년 커뮤니티 구축 ▶ 중장년 커뮤니티 구성으로 정보 공유,소통과 공감의 또래군 구축